인권헌장

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NIPA 인권경영 헌장

우리는 공공기관으로서 정보통신산업의 발전과 국민행복을 위해 사람을 최우선한다는 원칙을 세우고 임직원, 고객, 협력사, 유관기관, 나아가 지역사회 등 모든 이해관계자의 인권을 보호할 것을 약속한다.

이를 위해 우리는 인권에 대한 국제기준 및 규범을 지지하며, NIPA 인권경영 헌장을 다음과 같이 제정하고 인권경영의 정착과 확산을 위해 노력할 것을 다짐한다.

  • 우리는 인권침해를 사전에 예방하며 적극적인 구제를 위해 노력한다.
  • 우리는 인종, 종교, 장애, 성별, 출생지, 정치적 견해 등을 이유로 고용상 차별을 하지 않는다.
  • 우리는 어떠한 형태라도 강제 노동과 아동노동을 허용하지 않는다.
  • 우리는 직원의 결사 및 단체교섭의 자유를 보장한다.
  • 우리는 근로자들에게 안전하고 쾌적한 근무환경을 제공한다.
  • 우리는 협력업체와 투명하고 공정한 거래를 하며, 인권경영을 실천할 수 있도록 권유한다.
  • 우리는 사업 과정에서 국내뿐만 아니라 해외에서도 현지주민의 인권 증진을 위해 사회공헌 활동을 실시하고 협력한다.
  • 우리는 고객의 요구에 신속하고 정확하게 대응하고, 업무상 수집한 고객정보를 보호한다.

2018년 11월 27일

정보통신산업진흥원 임직원 일동

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담당자 정보

  • 담당부서 : 사회가치창출팀 설지현
  • 전화번호 : 043-931-5222
  • 최종수정일 : 2019.09.11
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